以针线为笔，让“广州皮具”成为世界语言

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2小时以前
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　　羊城晚报记者范晗越

　　“五一”假期，第139届中国进出口商品交易会（广交会）第三期正如火如荼地进行。在皮革皮具展区，刚刚获得全国五一劳动奖章的李军在广州奥比亚皮具实业有限责任公司（以下简称“广州奥比亚”）展位随时待命，为前来咨询的采购商答疑解惑。

　　这是李军第四次参加广交会。时至今日，李军与团队已经帮助公司与全球70多个国家和地区建立合作。目前，该公司年产手袋500万个，并在海外开设了多家品牌自营店。

　　钻研技术，成为行业先锋

　　时间拨回2000年。彼时，20岁出头的李军刚踏入知名港资皮具企业——东莞理文手袋厂。和许多初来乍到的学徒一样，他对这个行当“一窍不通”。“技术方面没有捷径，唯有踏踏实实去做。”李军说，学徒期间，他像钉子一样钉在师傅身后，经常向师傅请教。

　　经过短短3年时间，李军不仅从研发部门的新人成长为全能的制版技术人员，还因此受到赏识被破格提拔，最终迅速成长为高级技师。

　　2010年，李军通过人才引进加入广州奥比亚，如今已晋升为该公司的技术总监。其间，李军带队与公司的IE工程部、生产部联合攻关，形成了《奥比亚皮具制造生产工艺标准》。这套标准集工艺标准分解、工时计量、工资自动结算于一体，让一线工人对“今天干什么活、挣多少钱”一目了然，也让管理层能实时捕捉生产线上的瓶颈。正因这套标准，广州奥比亚跻身国家手袋工艺标准5家起草单位之一，让“广州皮具”在行业里真正拥有了标准话语权。

　　这些年来参加广交会，李军看到行业标准的制定和提升让不少企业受益，让他倍感欣慰。“就拿手包提袋上的缝线来说，以前缝线的出品标准完全依靠技术人员日积月累形成的感觉，不仅难以和客户沟通技术标准，也对产线技术人员的培养造成了困难。但如今，一本教材、一份手册便统一了一切，也让我们的产品出海更有说服力。”李军说。

　　苛求细节，不负匠人初心

　　李军对细节的要求也近乎苛刻，始终以“匠人”的标准严格要求自己与团队——手袋上的每一个五金件、每一道油边、每一条缝线的张力和间距，都必须精确到位。“匠人的标准，就是对自己手里的活儿永远不满意。”李军说。

　　正是这种“永远不满意”，让广州奥比亚的品质在全球市场上赢得了尊重。2022年底，该公司承接了上级部门为全球驻外使节制作新年国礼的专项任务。从研发打样到规模量产，李军全程盯守在车间一线，严把每一道质量关口。最终，这批承载着中国工匠精神的“国礼包”高品质、准时交付，让世界看到了“中国质造”的硬核实力。

　　如今，广州奥比亚在中东等海外地区已经成为享有盛誉的知名品牌，尤其是在技术方面拥有强劲的竞争力。每届广交会，不少海外客商专程前来咨询产品，甚至直接到工厂洽谈合作。

　　现在，李军依然在通过各种渠道不断学习。“我们要向年轻的同事学，也向国外的同行学，还要向AI学。”李军表示，希望能够继续助力广州皮具涌现出更多知名的世界品牌。