残疾人线上专场招聘暖心启幕

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（来源：嘉兴日报）

转自：嘉兴日报

　　■记者 钟鑫媛 通讯员 林 芸

　　本报讯 “因为听力障碍，我在通用招聘平台投的简历基本石沉大海，这次终于找到了适配的岗位。”家住南湖区解放街道的求职者小李，此前因身体障碍在求职路上屡屡碰壁，而南湖区2026年“春风行动暨就业援助季”残疾人线上专场招聘会，为他打开了融入社会的新窗口。

　　对残疾人而言，一份稳定的工作，不仅是安身立命的依靠，更是走出家门、融入社会、实现自我价值的核心路径。为精准破解残疾人求职信息不对称、岗位适配度低的双重痛点，南湖区残联以本次春风行动为抓手，专门推出残疾人线上专场招聘会，为辖区用工企业和残疾人求职者搭建起零障碍、高效率的供需对接平台。

　　本次招聘会汇聚了嘉兴牙博士口腔、聚水潭智能科技、博雅酒店等11家辖区爱心企业，深挖适配残疾人就业的岗位超40个，覆盖现代服务、智能制造、新材料、酒店文旅等多个领域。岗位设置兼顾多元需求，薪资区间为2430元至8000元，部分岗位还设置了带薪岗前培训、多劳多得的弹性薪酬机制，最大程度降低就业门槛，保障求职者的劳动权益。

　　为让招聘会红利触达更多残疾人群体，区残联通过社区微信群、志愿者入户宣传、点对点电话通知等多渠道全方位发布招聘信息，提前摸排辖区残疾人就业需求与企业用工需求，实现供需两端精准匹配。同时，区残联专门开通企业对接通道，鼓励更多用人单位履行社会责任、吸纳残疾人就业。

　　不止于单次招聘会的供需对接，南湖区早已构建起全链条残疾人就业帮扶体系。依托辖区12家残疾人之家，推行“托养+就业”模式，通过与企业签订来料加工协议，为277名残疾人提供辅助性就业服务，让行动不便的残疾人在家门口实现增收。近年来，南湖区通过按比例就业、集中性就业、公益性岗位安置等多种方式，已推动400余家爱心单位参与残疾人就业安置，持续拓宽残疾人就业增收渠道。