3月12日,公告,副总裁潘春雷计划在2026年4月7日至2026年7月6日期间,通过竞价交易方式减持不超过3.75万股,占总股本的0.0052%,占潘春雷持股总数的25%。减持原因为缴纳股权激励等个人资金需求,股份来源为公司股权激励计划。按照最新收盘价39.37元测算,套现金额约合147.64万元。截止目前,潘春雷持股数量15万股,占总股本比例为0.0207%。
| 高管姓名 | 潘春雷 |
| 职位 | 副总裁 |
| 减持原因 | 缴纳股权激励个人所得税等个人资金需求 |
| 减持方式 | 竞价交易 |
| 股份来源 | 公司股权激励计划 |
| 计划减持股份数量不超过(股) | 3.75万 |
| 占公司总股本的比例 | 0.0052% |
| 减持期间 | 2026年4月7日至2026年7月6日 |
根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,神州数码共有11位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬2432.36万元,平均薪酬197.69万元,年薪中位数为196.92万元。其中,董事长及非独立董事郭为薪酬最高为634.78万元,副总裁吕敬薪酬最低为165.22万元。潘春雷年薪176.43万元,在公司董事和高级管理人员中排名第5/6(2024年任期不满1年的不参与统计)。
2024年神州数码员工总数为5909人,人均薪酬为28.26万元。
也就是说,神州数码副总裁潘春雷薪酬176.43万,是公司人均薪酬的6.24倍,拟定减持套现金额147.64万元,相当于潘春雷本人10.04个月的薪酬总和,相当于公司一位普通员工5.22年薪酬总和。
公开资料显示,潘春雷,男,1969年出生,获内蒙古大学学士学位、清华大学-香港中文大学工商管理硕士学位。2000年加入公司,历任神码中国企划办副主任、业务发展部总经理、助理总裁、公司云业务集团副总裁等职务。现任公司政企业务集团总裁。2020年2月至今,任神州数码集团股份有限公司副总裁。
潘春雷本次为首次减持。
声明:市场有风险,投资需谨慎。本文基于第三方数据库自动发布,不代表新浪财经观点,任何在本文出现的信息均只作为参考,不构成个人投资建议。如有出入请以实际公告为准。如有疑问,请联系biz@staff.sina.com.cn。