新巨丰副总经理焦波新任职工代表董事，年龄50岁在公司董事和高管中排7/10，薪酬126万元在董事和高管中排7/8

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11月13日，公告，聘任焦波先生为公司职工代表董事。资料显示，焦波：男，1975年1月出生，中国国籍，无境外永久居留权，北京大学EMBA。1995年9月至2007年10月，历任新汶矿务局协庄煤矿行政科副科长、新矿业集团有限责任公司协庄煤矿秘书科科长、档案科科长、办公室主任、副总经济师；2007年10月至2012年6月，任公司董事、总经理；2012年6月至2016年12月，任公司董事、副总裁；2016年12月至今，任公司董事、副总经理。

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，新巨丰共有10位董事和高级管理人员。从年龄看，新巨丰董事和高级管理人员平均年龄为48岁，年龄中位数为51岁，其中，副董事长、总裁及非独立董事郭晓红年龄最高为57岁，副总经理及董事会秘书徐雅卉年龄最小为35岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬2358.67万元，平均薪酬294.83万元，年薪中位数为226.11万元。其中，董事长及非独立董事袁训军薪酬最高为565.00万元，副总经理及非独立董事隗功海薪酬最低为122.07万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为741.24万元，2023年薪酬总额为1372.35万元，2024年薪酬总额为2358.67万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加1617.43万元，增幅218.21%。

新巨丰公司股价从2022年末的15.21元，到2024年末的10.09元，跌幅33.68%。可以看出，在公司股价下跌的情况下，董事和高管的薪酬总额仍然增长。

本次人事变更对公司发展有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。

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